一、总体要求
按照深化行政管理体制改革、加快转变政府职能、建设阳光政府的要求，通过开展政务公开“深化年”活动，不断拓宽公政领域，创新公开形式，深化公开内容，提升政务服务质量，进一步规范权力运行，让人民群众充分知情、理解、参与、监督，提高政府公信力和行政效率，努力在优化市场经济上取得新突破，在解决群众关心的问题上取得新进展，在促进政府自身建设和管理创新上取得新成效。
二、工作任务
通过开展政务公开“深化年”活动，进一步健全政务公开制度体系，不断拓展公开内容，提高政务服务质量。全面清理审核行政职权，摸清权力底数，制作程序规范、执行有序、监督有力的行政权力运行流程图，建立起结构合理、配置科学、程序严密、运行公开、制约有效的权力运行机制。巩固完善政务公开栏、服务指南、投诉热线等传统政务公开载体建设；大力推行电子政务建设，发挥网站公开信息的平台作用，强化网站的支撑保障体系，创新政务公开工作载体，切实保障人民群众享有知情权、参与权和监督权，确保权力在阳光下运行，形成因地制宜、良性互动、形式多样、方便快捷的运行机制。
进一步完善政务信息公开的各项制度，力争做到“八公开”深化行政决策公开、深化财政信息公开、深化政府投资项目、公共资源交易信息公开、深化审计公开、深化行政权力公开、深化基层政务公开、深化办事公开、深化政务服务等内容，要强化监督考核，严格实施奖惩，努力使政务公开成为全市粮食系统行使职权的一项基本制度，建立起安全高效、依法运行、服务便民的政务公开工作长效机制。
三、组织领导
开展政务公开“深化年”活动，是规范权力运行、打造阳光质监的重要举措，各级各部门必须强化领导，狠抓落实，确保圆满完成各项目标任务。
（一）加强领导，夯实责任。为加强对政务公开工作的领导，市局成立政务公开领导小组：
组 长：罗信翔
副组长：左继才、吴新泉、李正刚
成 员：各科室负责人
领导小组下设办公室，张国江同志任办公室主任，具体负责政务公开“深化年”活动的各项任务的综合协调和督促指导。
（二）周密安排，整体推进。认真学习贯彻有关会议和文件精神，切实把政务公开深化年活动作为一项事关大局的重要任务来抓；充分发挥广播、电视、报刊、信息网络等媒体的作用，大力宣传推广先进经验，及时报道政务公开工作进展情况，形成浓厚的舆论氛围；要突出重点，统筹安排，精心组织，针对自身存在的薄弱环节，狠抓落实，全面提高政务公开整体水平；要做好结合文章，把政务公开工作与提高机关效能、推进依法行政、加强反腐倡廉建设等工作有机结合，使政务公开工作取得更大成效。
四、公开形式
1、网络公开。通过本局信息网站，将局科室电话、职责，行政职权运行流程图，相关文件等及时公示上网，并且根据实际需要，及时、全面、准确地更新公开的内容。
2、会议公开。通过召开民主评议会以及编发简报、纪要等形式，对社会普遍关注的粮食、民生热点、难点问题和重大决策过程、重大政务活动进行公开。
3、其他公开。通过LED公示屏。将局领导班子分工和各职能部门的主要工作职责，系统内部人事任免等情况，和其他需要公示的事项上墙或通过电子屏公布。
五、活动内容
1．规范管理，深化行政决策公开。建立网上信访、网上举报等网民诉求的收集、整理、回复制度，将网上诉求的办结率、回复的评价纳入到年度目标任务和机关效能建设考核中。
2．强化责任，深化财政预决算等重点领域信息公开。细化财政预决算、行政经费、重大建设资金使用等重点领域信息公开范围、程序的配套措施，开展专项督查。
3．科学创新，深化网络政务服务平台建设。按照相关要求，继续扩充信息元数据，增加信息分类项目，丰富信息公开目录，进一步推进与门户网站的融合，提高信息检索速度和准确率。进一步梳理行政办事程序，缩短依申请公开网上办理、查询的流程，简化办事程序，拓展网络政务服务的内容，推动本局政务工作再上新台阶。
4．结合实际，深化基层办事公开。鼓励各基层粮食部门结合粮食收购、“新农村”科学储粮工程、粮食订单等具体粮食工作，规范办事流程，重点公开办事依据、岗位职责、服务承诺、收费项目，办事纪律、办事结果、监督渠道等内容，开展便民“一站式”服务，真正将国家的惠农利农政策宣传到位、执行到位。编制办事公开的目录、指南，建立信息公开制度和体系。
5．营造氛围，深化政务公开工作宣传。通过宣传栏、学习手册，以网站专栏、集中测试等形式，开展对《政府信息公开条例》等法规、政策的学习、宣传，提升公务员的政务服务的意识，规范信息公开工作的行为，增强政务公开工作的责任。
四、活动安排及责任分解
第一阶段：动员部署(5月份)。组织学习国家和省相关规定，提高认识，制定活动细则，分解工作任务，进行动员部署。建立局领导挂帅、局办公室牵头，各科室、单位具体落实的活动组织领导和工作推进机制。采用网站专栏、媒体报道、宣传栏等多种形式，广泛开展宣传，努力营造良好氛围。
第二阶段：具体实施(6月—9月)。组织公开督查重点领域信息公开情况；充分利用周五学习会开展政务公开相关知识学习并组织一次知识测试。
第三阶段：总结提高(10月—11月)。通过各种形式开展社会评价，一如既往做好政务公开工作。
五、相关要求
1、加强组织领导。各科室、直属单位要高度重视，要把“深化年”活动纳入年度工作重点，制定实施方案，强化部署，量化落实。把开展政府信息公开“深化年”活动作为今年效能政风建设的重要内容，确定专人负责推进落实。
2、完善公开方式。各单位要广泛宣传政务公开“深化年”活动，在门户网站及政府信息公开网站开辟“深化年”活动专栏，及时公布活动进展情况，积极营造良好氛围。充分利用信息化手段，完善信息公开、信息服务、沟通交流、公开办事、便民服务等网络平台，为群众提供更加便捷、高效的服务。
3、强化督促考评。各责任科室要切实负责，强化活动的组织、协调、落实。要认真总结近年来政务公开考评经验，并将“深化年”活动开展情况作为年度考评的重要内容，积极探索社会参与评价的方式、方法，进一步构建多元化考评机制，切实发挥考核引导作用，促进活动扎实开展。
4、各科室、直属企业要及时报送工作进展情况，梳理经验做法，以便总结推广，努力形成比学赶超、齐头并进的良好局面。