尊敬的各位领导、同学们，大家下午好，我是**村支部书记、村主任**，根据会议安排我在这里作一下简短的发言。首先感谢组织给我机会成为此次示范培训班100名年轻书记班中的一员，走出去看、走出去学。此次培训班无论是第一阶段开展的党的理论教育、党性教育和业务能力提升，还是第二阶段的外出考察学习和第三阶段的挂职顶岗锻炼，都紧紧围绕党的中央到地方的方针政策以及省委彭清华来宜视察调研重要指示和重要讲话精神，围绕做好村建制调整改革“后半篇文章”，全面提升村党组织书记推动乡村发展的履职能力，助力村级集体经济发展，提升党建引领乡村治理水平而展开。第一阶段我们在宜宾市委党校开展了一周的理论学习和宜宾先进村社区进行实地考察，第二阶段在成都市崇州、新津、郫都、温江、浦江等先进点位进行参观学习，第三阶段在新津区安西镇开展了两周时间的顶岗跟班锻炼。通过这段时间的培训学习，暴露出的差距不论是个人能力、乡村治理还是产业发展上和他们比起来都不是一星半点的差距，在这里我就把我的收获向大家作一下汇报。
一是对理论知识进行系统学习，三个阶段通过对《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《党章》、《民法典》、《宪法》等党内法规，使我深刻认识到在今后的工作中强化党章意识，增强执纪严肃性。党章是立党、治党、管党的总章程，是全党必须共同遵守的行为规范。做到党章规定的必须不折不扣执行，勇于担当、爱岗尽责、用自己的忠诚和热血做爱岗敬业奉献的标杆，切实增强责任感、使命感。把学习当做一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界，做到真学、真懂、真用，养成真抓实干之风，把劲头放在实际工作上。
二是触及成都市基层党组织书记组织领导的整体能力和素养，在整个培训所到的村社区及学习单位，我们基层党组织的领导作用在班子队伍里、党员群众里以及在辖区各个企业单位里都彰显无遗，干部能力作风都是可圈可点的，是我们基层干部的榜样，也展现出新时代基层村社区干部的整体素养，在人员组织管理上有理有法，各版块定人定责、分工明确，同时又像一家人一样极具人情味，互帮互助，从不拖拉、不推诿，雷厉风行，展现出很强的责任意识和担当意识。从中也使我找到了我能力上的差距和不足，在今后的能力提升找到了方法和目标。
三是感受到成都市村社区基层治理的先进做法，我们参观学习的村社区，所到之处一片和谐、整洁，整个治理上能看出公众参度与极高、法治体系健全，并且拥有先进的科技支撑，运行保障有力，已经形成了一套新时代社会治理体系，很值得我们学习借鉴。特别是成都市提倡的服务亲民化，社区智慧化，将会是我们村社区今后的服务和治理方式，必须发挥自治、法治、德治结合，提高群众参与度，依托科技支撑，就如现在开展的雪亮工程和慧眼工程，以及大数据分析等技术应用，逐步提升群众安全感和幸福感。
四是学到了产业发展需要依托自身资源优势进行发展，他们在产业发展上依托自身资源优势，使集体经济发展又稳又快。所谓因地制宜，我们走到的村社区都能够充分利用自身资源优势，放大自身长处，利用优越的区位优势、深度挖掘历史文化，维护大政策不变，准确定位发展方向，规划展业布局，创建集体经济利益联结机制，以产业变景观、以景观促收益，产旅融合、多产融合，无缝对接。我们区位优势和地理地貌上的差距虽然很大，但是我们的优势也不是没有，我们海灯村就有富硒土壤、海拔落差大、有巡司河临界流过、环境气候相对较好、特色产业有一定规模、闲置的土地资源也相对丰富以及土地和人工成本低、而且临近我们的4a级景区春风村。我们可以利用这些有利的资源，发展大政策大背景下的川茶和中草药产业，找到自身产业发展中的难题和短板、优化产业发展环境、培育新型农业服务主体，不断放大我们优势、补强我们的弱项，根据我们的优势将果园打造为景点、临河打造步游道、垂钓以及餐饮住宿等。
根据此次培训，让我认清面对新时代农村发展，提升自身能力素质的迫切需要，做到有能力、有想法、有干劲、有作为；要不断的引进人才、培养人才、留住人才以及用好人才，做到农村发展有人才、人才愿意留在农村发展；要依托自身优势做规划、搞发展，做到乡村确实振兴；要深入了解老百姓的实际需求、解决老百姓所想、所盼和所需，做到群众确实满意。
我的发言完了，不当之处请大家批评指正，谢谢大家！