区水资源管理办公室2019年度全面从严治党工作报告
今年以来，在区委的领导下，区水资办党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，不断增强“四个意识”，坚决做到“两个维护”，坚持从严治党，扛起主体责任，以实际行动推动新形势下党风廉政建设工作，全面营造风清气正的政治生态环境。现根据区委工作安排，结合我办党总支实际情况，将2019年度全面从严治党工作报告如下：
一、履行责任情况
（一）严格落实管党治党责任情况
坚持把管党治党责任作为全面从严治党的首要任务。一是强化制度建设。出台《张店区水资源管理办公室党总支2019年度党风廉政建设工作计划》《张店区水资源管理办公室党总支2019年度党建工作要点》，将全面从严治党工作列入年度工作目标，同水资源管理工作一同谋划、一同部署、一同落实、一同考核。二是健全组织领导。党总支书记严格落实第一责任人职责，每季度组织召开一次专题会议，研究谋划、部署推动全面从严治党工作。领导班子成员严格履行“一岗双责”，认真制定实施个人全面从严治党主体责任“两个清单”，加强对分管科室落实主体责任的指导推动、督促检查。三是加强干部队伍建设。强化“一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员齐抓共管”的工作机制，将每名党员的岗位职责、履职目标、党员承诺、组织活动等内容全部融入党员积分制管理当中，并根据日常工作实际情况增设加减分事项，以量化考核促进干部队伍建设。
（二）加强政治建设情况
始终把党的政治建设摆在首位、贯穿始终，全面引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个坚决维护”。一是加强理论学习。结合“两学一做”常态化制度化、结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，充分发挥区委理论学习中心组引领作用，全年组织学习班1次，理论中心组学习17次，专题报告会1次，集体学习10次，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平视察山东重要讲话精神和十九届四中全会精神。二是严明政治纪律和规矩。认真学习贯彻《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《党内监督条例》《中国共产党问责条例》等纪律规矩，紧扣“18个是否”和“四个对照”、“四个找一找”的要求，党员干部认真查摆自身问题，制订整改措施并全部整改完毕，进一步提升工作作风。三是严肃党内政治生活。
围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实“三会一课”、组织生活会等制度。领导班子成员按要求开好专题民主生活会，并严格落实双重组织生活制度，以普通党员身份积极参加所在党支部组织生活。
（三）落实党风廉政建设责任制情况
坚持将水资源管理工作与党风廉政建设工作同部署、同落实，进一步改进工作作风。一是填报“两个责任工作电子监管系统”。进行“两个责任工作电子监管系统”填报培训，将填报工作作为督促、总结落实党风廉政建设责任制的重要手段，进一步规范、丰富填报内容，提高填报质量。截止目前，领导班子填报45条，班子成员填报48条，做到完成率和通过率达到100%；开展集体谈话2次，个人提醒谈话8次，每季度召开一次党风廉政建设专题会议，每半年听取一次领导班子成员述职述廉情况，工作效率明显改善。二是强化日常工作。开展廉政风险点排查活动，进一步明确各业务科室廉政风险点5处，指明重点防范方向，积极开展单位内部检查活动，确保无违规违纪现象发生。按季度上报“三重一大”事项表，按时报送《区直部门运用“第一种形态”情况统计汇总表》、《廉政风险排查统计表》等各类表格，积极开展单位内部检查活动，确保无违规违纪现象发生。三是开展专项整治活动。积极开展形式主义官僚主义问题专项整治，对查摆出的7个问题确定切实可行的整改措施，明确责任人，现已全部整改完毕。积极开展“慵懒散漫拖瞒”问题专项整治活动，领导班子成员共查摆问题11个，每名党员干部聚焦“六治”，认真查摆在工作中存在的问题和不足，认真进行整改。
（四）落实意识形态工作责任制情况。
加强思想引领、坚定舆论导向等措施，全面贯彻落实意识形态工作责任制。一是把握正确政治方向。引导全办党员干部自觉遵守和维护党在意识形态领域的各项要求，自觉做到“四个服从”，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。二是强化党性修养。积极开展先进典型性教育，观看专题影片1次，参观教育基地1次，领导班子成员轮流讲党课6次，进一步提升党员党性修养。分管领导定期与党员干部开展谈心谈话活动，主动把握党员干部的思想动态，有针对性地做好思想政治工作。三是加强文化宣传工作。以学习型机关建设为基础，结合“主题党日”活动，在清明节、“七一”党的生日、“八一”建军节、“十一”国庆节等时间节点，组织开展参观烈士陵园、重温入党诗词、慰问驻地部队、举行爱国合唱等活动，进一步丰富党员干部文化生活，提升党性修养。
（五）巡视巡察整改情况
根据省委第三巡视组反馈意见整改工作推进会会议精神，我办党总支针对提出的共性问题进行自查自纠，并结合水资源管理实际情况，对“政治生态不够优化、党内政治生活不严格，党的领导核心作用发挥不充分的问题”等三个问题提出可行性的整改措施，先已全部整改完毕。同时，我办坚持以问题为导向，做到“条条要整改、事事有回应、件件有落实”，对整改事项，认真跟踪问效，适时组织“回头看”，防止出现反弹，力争让整改成效提现到水资源管理各项工作中。
二、存在的问题和不足
通过对全面从严治党工作的梳理，并结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入剖析自身存在的问题和不足，主要表现在：
一是理论学习与工作实际联系不广泛。在学习过程中，存在学习深度和广度不够的问题，满足于读过看过记过就完成任务，不求甚解，撰写的心得体会没有联系实际工作深入思考。在贯彻落实中央和省市区委关于水资源管理工作部署时，不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想和视察山东重要讲话精神中找立场、找观点、找方法来指导水资源管理工作的开展。
二是压力传导不够到位。针对全面从严治党的各项工作要求，虽然党总支都及时进行了传达贯彻和具体部署安排，但存在推进和落实效果不佳的问题。有时只满足于传达要求、布置活动，跟踪问责制度建立并不完善、落实措施开展不到位，存在开会强调得多、具体推进得少的问题，导致各科室一般人员对落实主体责任上观念不清，重视不够。
三是主动开展党建工作还需进一步加强。对党建工作缺少深刻的思考和谋划，被动应付多，主动谋划少，用党建引领发展的意识不充分，不能做到统筹兼顾，用党建推动各项工作。在将党建工作和水资源管理工作相结合方面，还做得不够到位，具有水资源管理特色的党建活动开展的不够充分，亮点工作较少。
三、下一步工作打算
（一）加强理论武装，完善知识结构
健全完善党总支中心组学习制度和带队调研制度，持续深入学习习近平总书记重要讲话精神、重要指示批示精神和关于本行业本领域工作的重要论述，通过加强调研将学习感悟和工作实际相结合。牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念，增强创新意识和担当意识，持续推进全区水资源管理工作科学化、规范化发展。
（二）坚定理想信念，提高党性修养
深刻领悟党的十九届四中全会决策部署，自觉向中央基准看齐，向党的核心对标。完善领导班子成员从严治党任务分工，提高班子成员头雁意识，充分发挥班子成员模范带头作用。规范“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度、坚持谈心谈话、民主评议制度，注重同一般党员干部的谈心谈话、意见征求。
（三）压实主体责任，强化日常监管
结合“两个责任工作电子监管系统”中的任务清单，通过规范廉政谈话、持续纠正“四风”问题、严格“三重一大”上报流程等措施，切实履行主体责任，落实全面从严治党，进一步加固拒腐防变的思想大堤。积极开展警示教育，严格执行廉政风险防控措施，全面落实网格监督员制度，营造风清气正的政治生态。
（四）强化纪律意识，营造良好风气
坚持问题导向，聚焦工作难点重点，以钉钉子的精神抓好落实，努力解决发展中面临的突出问题，从规范权力运行、坚持源头预防、严格执纪问责三个方面强化对党员干部的监督管理，持续推进全面从严治党从抓住“关键少数”向普通党员干部延伸，不断强化制度刚性约束，教育引导干部不触底线、不踩红线、不碰高压线。