学工办述职报告

与时俱进 再创佳绩

一年来,我们学工办按照上级工作部署,以党的教育方针为指导,以培养德智体美全面发展的人才为目标,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习、贯彻、落实党的十六大会议精神,结合学生工作特点,坚持“以人为本”,深化素质教育改革,注重科技创新,在学生管理、理论学习、工作研究等方面取得较好成绩。本着总结经验,找出差距,继续努力的目的,把今年的工作情况向在座的领导和同志们汇报如下:

 

一、加强思想政治教育,贯彻人本主义教育理念。

1.为把学生的思想政治工作落实好,今年,学工办把学习、贯彻、落实十六大精神当作头等大事来抓,通过组织学生原原本本学习十六大报告,组织学生座谈讨论,帮助学生围绕主题,把握灵魂,深刻理解报告的基本内容和精神实质,取得良好效果。为把学习活动进一步引向深入,按照上级文件精神,我们以“贯彻十六大,创造新业绩”为主题,引导学生结合班级工作实际,狠抓各项具体工作任务的落实。各班级支部立即响应,他们利用板报、宣传栏、主题班会、报告会、读书交流会、专题研讨会等形式开展学习竞赛、科技文化活动竞赛,全系迅速兴起一个学习贯彻十六大报告精神的热潮,兴起学习实践“三个代表”重要思想的新高潮。通过组织开展有声势、有深度的学习宣传活动,为学习贯彻十六大精神营造了良好氛围,及时把团员青年的思想统一到十六大精神上来,使他们充分认识到,在今后的学习工作中,一定要把邓小平理论和“三个代表”作为自己行动指南,化作推动自身健康成长、建功立业的巨大力量,积极投身建设中国特色社会主义的伟大实践,解放思想,实事求是,与时俱进,为建设小康社会奉献青春和才华。

2.加强道德建设,努力提高师生道德水平。在今年学习贯彻落实<公民道德实施纲要>的过程中,按照团总支要求,结合学生工作实际,把加强师德建设和学生基础文明建设紧密联系起来。第一是教育者先受教育,制定了辅导员职业道德规范,强化辅导员管理育人、服务育人意识,坚持公平、公开、公正的原则,增加工作透明度,自觉接受学生监督。第二是针对学生在班风、学风、考风、交友、勤工俭学等方面出现的问题,各年级组织开展了“校风校纪知识竞赛”、“学会批评自我批评”、 “团结就是力量”、“争做无作弊班级”、“如何看待时尚消费”、“我的大学这样渡过征文”、“正确对待友谊与爱情”、 “爱心助残疾捐款”等主题教育活动。通过开展师生道德共建和学生自我教育活动,在全系中树立了正气。

3.多研究实际问题,多为大学生办实事。

为真正掌握学生的思想实际,我们学工办在开学伊始,认真组织开展大学生思想状况调查,针对大学生密切关心的热点和难点问题,制定切实可行的思想教育计划。针对高年级学生专业思想不稳定,出现逃课、跨专业听课等现象,请系主任、书记为学生举办了相应的专题对话会。由于采取新颖的对话形式,学生与德育专家近距离接触,面对面进行双向交流,畅谈人生理想,解答人生困惑,体验他们的心路历程,对学生触动较大,使高年级学生明确了自己的责任,端正了学习态度,起到良好教育效果。

为使新生尽快适应大学生活和学校管理模式,学工办从新生入学第一天起就对其进行爱校教育,在新生接待工作中提出的“一对一接待,文明礼貌,热情细致,财物安全”原则,使新生和家长倍感温暖。艰苦的军训生活中,我们狠抓了文明习惯养成教育;在搞好宿舍环境卫生中,我们注重培养学生的“争创一流”的集体主义精神。为把新生的思想教育引向深入,学工办先后举办了“专业思想报告会”、 “大学生手册知识竞赛”、“如何在班干部竞选中获胜”、“国家贫困生资助政策问答”、“素质档案讲座”、“大学生是以锻炼能力为主还是以学习为主辨论赛”、 “大学生与文学修养讲座”、“宿舍文化竞赛”、“交谊舞培训班”等等。这些活动的开展一环扣一环,紧扣学生所思所想,深深吸引感染着学生,及时疏导了学生的浮躁情绪,充实了他们的精神生活。  

二、加强学生管理,落实“人本思想”。

1.今年,学生人的数增多,的确给工作带来忙碌,“四面出击”难免有时被动,但学生管理工作一刻也没有放松。为搞好学生管理,年级办全体老师精诚团结,真抓实干,在吸收其他各系先进管理经验的基础上,狠抓三级目标(即学工办管理目标—系学生分会管理目标—各班班委管理目标)管理的落实。具体措施是:建章立制,重新修定完善<学生办公室职责>、<学生辅导员守责>、<素质档案制度>、。第二是成立系学生分会办公室,改善办公条件,指导各部自下而上写计划定措施。第三是安排值日班长和辅导员助理岗位,畅通沟通渠道。四是加大检查力度,狠抓制度的落实,学生会各个部分工协作,查早操、到课率、晚自习、宿舍教室环境卫生,充分发挥学生的自主意识,把自我教育、自我管理、自我服务落到实处,确保我系在学工处日常管理检查量化成绩评比中始终稳居第一。

三、加强学生党支部建设,做好学生党员教育发展工作。

今年,系学生支部为使学生支部党员发展工作尽快进入正规化、规范化、制度化轨道。在抓好严格入党积极分子的教育、培养、考查、发展工作的同时,将培养关键放在端正入党动机上,抓思想入党。在完成任务的过程中,考察整体素质是否过硬,通过谈话、培训、教育、培养、民主评议、考查、公示等环节进行严格把关,确保党员质量。

四、积极开展第二课堂活动,营造健康向上的校园文化氛围。

多年来,“开展丰富多彩的第二课堂活动,营造建康向上的校园文化氛围”是我系学生工作一大传统和优势。因为,培养大学生关心他人、勇担责任、适应发展、敢于创新的优良品质,是辅导员应尽的职责。通过组织各项活动,帮助学生吃透文件精神,把握方向,提炼主题;通过鼓励冒尖,鼓励大胆创新,为学生成才服好务。

今年在大学生艺术节和科技文化艺术节期间举办一系列目的明确、主题鲜明、勇于创新的学团活动达48项:“求职面试模拟大赛”、 “第二梦想剧场”、“校园早安公益广告设计大赛”、“科技文化月--奇思妙想设计大赛”、“健力保杯生活越来越好平安夜大联欢”、“保护母亲河植树节宣传”、 “预防春季流行病健康宣教”、 “英语四、六级、计算机过级考试经验交流会”、 “让我们来展示自己--英语听力训练”、等等,这些活动的开展,极大地丰富了学生的业余文化生活,营造了健康向上、高雅文明的校园文化氛围,学生在活动中学到了课堂上学不到的知识,培养了大学生的科技意识、创新意识和竞争实力,整体素质有很大提高。

  五、几点体会

首先,成绩的取得与上级领导和同志们的支持帮助是分不开的。

二是心系学院发展和学生管理工作的大局,大局意识强,服从上级安排,先公后私,加班加点,不计得失;三是开展工作前注重调查研究,敢于面对新情况,解决新问题;四是认真贯彻“人本”思想,对学生敏感问题实行公平、公正、公开的原则,取信于民,确保安全稳定。五是能做到同心同德,真抓实干,协作精神强。能把主要精力、能力用在“一心一意搞建设,聚精会神谋发展”上;五是把学习贯彻十六大精神,落脚在狠抓各项具体工作的落实上。对上级布置的每一项工作,不分大小,认真对待,精心组织,指导到位,公平竞争,力求实效。

    由于理论水平、工作能力有限,工作还存在宣传不到位,不能及时总结经验,对管理理论学习研究不够等问题,有待今后进一步提高,以上汇报有不当之处,请领导同志们批评指正。