第一篇：挂职干部述职报告
述职报告
（2022年8月15日）
尊敬的考核组及***镇各位领导、同志们：
大家好，自2022年8月至今，我挂职已满一年，一年来，我在***镇党委、政府的正确领导下，在***镇领导班子和干部群众的帮助和支持下，按要求完成了镇党委政府交办的各项工作，圆满的完成了挂职任务，起到了应有的锻炼作用，使自己的政治、思想、业务和群众素质得到了显著提高。
一、认真参加党委学习和会议，提高了政治水平和解决问题能力。入镇以来，我认真参加镇党委开展的各项政治学习和每次班子例会，从镇域全局了解了农村工作现状，初步认识了农村各种矛盾纠纷的排查化解方法，学到了乡村政治学习的特点和经验，了解了全镇各部门各单位的工作关系、分管内容及所处位置，学习了每项成功工作的经过和途径。同时，自觉加强政治学习，尤其是对《党的十八大》精神和《解放思想大讨论》的学习，并撰写了心得体会2篇，笔记2万字。
二、严格履行工作职能，兢兢业业做好本职工作。镇党委结合我以前工作的实际，分配了工作任务，确定了分管工作。日常工作主要完成了配合组宣部长做好办公室文字工作，起草了部分讲话、总结，做了部分信息工作；
临时工作主要完成了“750项目”***土地丈量部分工作、***高速公路制止抢栽抢建部分工作、***入户丈量房屋部分工作；
阶段性工作主要完成了春季防火工作和夏季防汛工作，农村
环境治理和公路沿线卫生部分工作。
三、扎实下村入户，树立群众意识和群众觉悟。一年来，我认真下村入户，坚决不走过场。一是下到包扶的***沟和***村，主要做了冬春季防火、夏季防汛及农村环境综合治理工作，做了村内群众上访维稳部分工作；
二是下到***村，主要做了拆迁占地时，群众的思想工作，帮助群众将不通的思想想通，使入地丈量及入户评估工作顺利开展；
三是下到***村，主要做了十八大维稳及两会期间驻村维稳防火工作。
四、主要收获：一是认识了团结、实干、务实、勤政的***镇党政班子和干部职工50多人，交到了许多朋友，留下了深刻回忆，成为难已忘怀的挂职经历；
二是初步了解了农村工作的部分实际，了解到了农村工作的难点和乡镇干部的所思所盼，了解了群众的愿望和群众的想法；
三是初步学到了乡村工作的方法和思路，主要是在处理矛盾和解决群众反映的问题上，一个是主动应对，不躲避，了解情况，主动作为、加强协调；
一个是对信访人员，打感情牌、法制牌，力争解决群众问题。
总之，经过一年的挂职锻炼，使我增长了才干，扩大了视野，结交了朋友，收获了经验，是一次真正的难忘经历，是一次最具意义的事，借此，我十分感谢***镇党政班子和干部职工以及相关村干部，谢谢他们的大力支持和帮助。
以上是我的述职，不足之处，敬请提出宝贵意见。谢谢大家！
第二篇：挂职干部述职报告范文
5月12日，一个全中国甚至全世界都无不知晓的日子，我有幸作为“四川省千名干部人才援助藏区行动”的一员，来到阿坝县任县委副书记，主要分管稳定、统战、宗教、公路建设和挂职干部管理等工作；
同时，按照县委的决定、安排，阶段性或临时性地联系分管了其他工作。一年来，在县委、人大、政府、政协各位班子成员充分的理解、信任和无私的支持、帮助下，我深入实际调查研究，很快熟悉了阿坝县县情、分管工作和与之相关联的情况，迅速进入角色，找准定位，敢于担当，扎扎实实开展工作，实现了自己确定的“变挂职为任职，有所作为，树立形象”的目标。
一、满怀激情，满怀理想，满怀真情，真情融入阿坝
“四川省千名干部人才援助藏区行动”是省委贯彻落实中央第五次西藏工作座谈会精神，从推进藏区跨越式发展和社会长治久安的需要出发作出的战略决策。我是主动申请参加“四川省千名干部人才援助藏区行动”的，为此，专门向中共自贡市委组织部递交了申请。有幸成为其中一员后，我怀着变换8年未变、已产生审美疲劳的工作岗位、环境，到新环境、新岗位工作，迎接新挑战的激情和为藏区的发展稳定尽一份责任的理想来到了阿坝县。到阿坝县以后，面对发展相对滞后，群众生产简单粗放，生活困难、单调；
发展相对滞后和发展过程中矛盾不断产生，群众基础薄弱，群众受惠不感恩；
群众对全省、全国的发展现状和发展趋势知之甚少，甚至一无所知；
全民信教，宗教对群众的许多影响与现代社会规范不相融等状况，我切身感受到了推进藏区跨越式发展和长治久安的复杂性、艰巨性和长期性，切身感受到了省委决策的战略眼光和正确，切身感受到了藏区发展的迫切性，更加增强了我参加“四川省千名干部人才援助藏区行动”，真情融入阿坝县，为改变藏区的面貌尽一份责任的光荣感和使命感，更加明确了到藏区工作的目的、意义，坚定了多做一些工作的决心。
二、主动思考，主动作为，主动补位，力求有所作为
一年来，我不以挂职者自居，而是按照“守土有责，为官一任，造福一方”的理念，以推进全县的发展稳定为己任，主动思考研究问题，主动做好分管工作，主动弥补工作中的缺口，扎扎实实开展工作，切实担当起了所挂职务的全部职责，较好地完成了各项工作。
稳定工作方面，我十分注重不稳定因素的排查化解工作，先后于7月中旬和11月初两次策划组织召开专题会议，对稳定工作进行分析总结，安排部署不稳定因素的排查化解工作，及时消除了不稳定因素对州军警民联合演习、省藏传佛教寺庙规范管理现场会和州基层组织建设汇报会的影响。8月初至9月中旬，作为阿坝州“天府使命-阿坝”军警民联合演习阿坝县参演准备和演习保障工作领导小组常务副组长，经常深入实地对演习场地设置保障、群众工作保障、安全勤务保障和接待工作保障、环境卫生整治等工作进行研究部署和检查督促，圆满完成了参演和演习保障任务。日常工作中，高度重视信访、寺庙稳定和学校稳定工作，先后组织或参与处置了阿坝镇、麦坤乡草原村等5批群众上访，安羌乡依修寺、各莫乡夺功寺等寺庙佛事活动中的安全稳定工作和学校涉日、涉藏游行等稳定工作。
统战宗教工作方面，按照中央和省委、省政府关于规范藏传佛教寺庙管理的文件精神，狠抓了藏传佛教寺庙的规范管理，先后组织完成了僧人统计、寺庙用地打桩定界、寺管会换届等工作。6月底至9月中旬，作为省藏传佛教寺庙规范管理现场会县筹备工作领导小组常务副组长，精心制定筹备工作方案，细化分解工作任务，多次协调、督促，对参观点打造、会场会务、宣传报道、安全保卫、食宿接待等工作进行研究部署和检查督促，亲自执笔撰写汇报材料、解说词，组织编辑专题汇报片，编印宣传册，牵头组织完成了现场会的各项准备工作，保证了现场会的顺利召开。7月中旬，牵头组织完成了中央统战部常务副部长朱维群视察阿坝县视察点、座谈会准备和安全保卫、接待工作。11月初，组织筹备召开了县藏传佛教寺庙规范管理暨稳定工作会，传达学习中央和省、州藏传佛教寺庙规范管理的要求，总结、部署了藏传佛教寺庙规范管理工作。
经济建设工作方面，参与了县“十二五”规划编制基本思路的讨论修改，在县委全委会上作了起草说明。10月中旬，先后参与了对查理乡、贾洛乡、麦尔玛乡等牧民定居点建设的检查；
组织完成了麦尔玛乡五个村的村委会改造，参与了麦尔玛乡看点打造、环境卫生整治等迎检准备工作。作为县公路建设领导小组常务副组长，先后于7月底和8月中旬两次策划组织召开了公路建设工作会，严厉指出了质量、进度管理方面存在的问题，对质量、进度管理进行了安排部署。经常深入哇查路、麦唐路和阿求路三条公路252公里施工现场检查工程质量、进度，加强了公路建设的质量、进度控制、管理。
挂职干部管理方面，作为工作组组长，着力加强团队建设和管理，建立了人员编组、工作责任两个体系和请示报告、定期分析、联席会议三项制度，创建了《工作动态》一个信息交流平台，每月定期编印（已编印7期），加强了协调沟通，增强了团队的凝聚力。先后五次组织召开座谈会，总结、肯定成绩，分析、查找存在的不足，及时提醒、纠正挂职干部人才思想、工作、作风等方面存在的问题。加强对挂职干部的日常管理，针对个别挂职干部人才存在的问题，及时组织召开组长会议，对当事人进行批评帮助。通过不懈努力，有效地保证了挂职干部人才思想上的坚定性、工作上的主动性、作风上的高效性，团队上的纪律性，实现了“有所作为，树立形象，保证安全”的目标。针对县医院医生严重缺乏，许多科室不能正常开门接诊的问题，及时建议和联系协调自贡增派了5名专业医生到县医院工作，解决了群众看病难。参与联系、协调了首批30名干部到富顺挂职，加强了对干部的培养锻炼。
此外，还阶段性地分管县委办公室，较好地组织完成了县委办公室的协调、督办，办文、办会和信息等工作。
三、转变角色，转变作风，转变方式，不断完善自我
一年来，我严格要求自己，时时处处以中共自贡市委提出的“牢记肩负的使命、树立坚守的思想、展示自贡的形象”为行为准则，既把在阿坝县挂职作为一次难得的为藏区群众服务的机会，又把它作为一次难得的锤炼、提升自己的机会。工作中，十分注重分析对比工作岗位变化对自己角色定位、工作作风、行为方式的影响，时时注意转变角色定位、转变工作作风、转变行为方式，较好地实现了角色定位从部门领导（条条）向县委领导（区域）的转变，工作的全局意识、宏观意识、大局意识不断增强；
工作作风从习惯于坐在办公室，边享受一年四季恒温的舒适，边听汇报、做大量案头工作，向习惯于坐车日行数百里，顶烈日，冒严寒，深入基层，深入群众，了解实情，直接面对群众，做群众工作的转变；
工作方式从总是亲历亲为、做具体事，向更加注重履行“发动机”和组织协调、检查督促职责，更加注重调动各方面的积极性和创造性，发挥各级干部的作用的转变。一年的工作实践中，在做好各项工作的同时，不断丰富、完善了自我，提高了自己适应不同环境、不同岗位、不同角色的能力，为更好地做好工作奠定了坚实的基础。
，是我适应新环境，履行新职责，体验新生活的一年。各项工作顺利，并取得了新的成绩，但是，仍然存在一些不足，主要是对实际情况的了解还不够全面、彻底，对有的事情的前因后果还不够了解，在处理一些具体问题时不得不慎之又慎，影响效率。今后，要更加注重对现实情况和历史原由的了解和把握，更加重视听取熟悉情况的同志的意见、建议，进一步增强工作的针对性、有效性，提高工作时效。
第三篇：挂职干部述职报告
挂职干部述职报告
县政府办公室副主任
一年来，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，不断加强政治理论和业务知识的学习，努力提高自身素质和工作能力，较好地完成了工作任务。现将有关情况汇报如下：
一、学习方面
工作环境和工作岗位的改变对自身知识积累和更新提出了很高要求。为尽快转换角色，适应环境，开展工作，我从熟悉基本情况开始，深入到企业、农村和各单位，多听、多看、多想，了解和掌握企业建设发展情况、农村群众的生产生活状况和全镇总体概况。从乡镇工作的内容、程序和方式方法等各方面虚心向镇领导和同志们学习，把自己的工作和生活节奏调整到乡镇的节拍。同时，紧跟时代发展要求，有侧重地加强了对经济、科技、法律、金融等方面知识的学习，提高了自身政治素质、理论水平和依法行政的能力。另外，注重加强理论联系实际、指导实践的能力，用自己所学的知识，为加快冉固镇经济社会科学发展献计献策，搞好服务。
二、工作方面
一是项目建设。为加快项目建设进度，我和同事们入村到户做工作，利用最短的时间完成了土地补偿、拆迁、清障。
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积极协调企业、村和建筑队的关系，解决各种纠纷和矛盾，鼓足各方的干劲，做到合理布局，相互配合。在镇党委政府的统一指挥下，项目建设有条不紊的顺利进行，实现了当年建设，当年投产，当年见效。
二是管区工作。根据镇党委政府安排，让我挂片冉南管区，这是让我熟悉农村工作的又一个平台，深感责任重大。在镇党委政府安排的每次工作中，我都做到责任明确、目标具体，措施到位，统筹安排，圆满完成了各项任务。在今年的冬季农田水利建设中，克服时间紧、任务重、要求高等困难，完成了三合沟长达12.5公里的清障工作，为农田水利建设顺利进行赢得了时间。
三是新农村建设工作。新农村建设工作是加快推进城乡经济社会一体化进程的重要环节，是一项崭新的工作。镇党委政府把这项工作交给我，是对我的信任，我感到既有责任又有压力。首先对城中村、城边村、经济强村和中心村进行调查摸底，综合分析，按照群众基础好、干部作风硬、经济条件强的原则进行筛选，并与村两委班子成员、党员代表、群众代表进行了座谈，摸清现状，查摆问题，认真听取了群众的意见和心声，绘制平面图，分清房屋类别。目前苗楼村正在和开发商洽谈协商之中。
三、作风方面
工作中立足平凡岗位，求真实务、真抓实干，坚持讲实话、办实事、务实效，能从各个方面严格要求自己，努力做
好同事的表率和榜样。认真学习并自觉遵守关于领导干部廉洁自律的各项规定，自觉加强党性锻炼和自身修养，始终做到自重、自省、自警、自励。在工作和生活上坚持高标准、严要求，坚持原则、秉公办事；
努力树立好政府工作人员廉洁高效良好形象。
虽然取得了一些成绩，思想和工作水平有了新的提高，但和领导、同志对我的要求和期望相比，还存在许多问题和不足。一是学习不够深入。表现在学习内容不系统，只求一知半解，还表现在学以致用不深入。二是工作力度和措施不到位，特别是打开工作新局面这方面做的还远远不够。在勤学习、多用心、会算账、抓落实等方面做得还不到位。三是工作中执行的多，创新的少。对镇党委、政府交给的各项工作能够做到认真完成，但是在工作中的独立性、开拓性还不够，新农村建设进度较慢。决心在今后的工作中，以更加饱满的热情，更足的干劲，更加务实的作风，查找问题，分析不足，促进工作再上新水平。
二〇一四年十二月
第四篇：2022年挂职干部述职报告
今年6月份，受市委组织部委派，我有幸到西安区挂职任副区长。区政府党组决定由我分管民政、劳动、残联、办事处等工作。尤其让我感到惊喜的是西安区没有把我当成“临时工”，而是切实参预到区里相关决策、重大问题研究、工作谋划和重点工作的推进，这是对我极大的信任和鼓励，也为我学习锻炼构建了最好的平台。我十分感谢区里对我的关照、包容，同时也
更加珍惜这难得的机会。半年来，在区委、区政府的正确领导和同志们的大力支持下，恪尽职守，务实创新，扎实抓好分管工作，较好地完成了各项工作。下面我将在西安区的工作和学习情况做以下汇报。
一、强化学习
首先是继续注重加强理论学习，全面提高思想政治素质。在实际工作中讲政治、讲大局、讲团结，在处理问题上，始终保持头脑清醒，立场坚定，旗帜鲜明地执行区委区政府的各项决议，对待工作不讲条件，积极主动地参预到各项工作中去。其次是根据工作需要全面学习各种专业知识。我分管的工作主要是解决民生问题，包括低保、优抚、劳动就业、残疾人保障等等，涉及到千家万户，每项业务都具有极强的专业性，所有业务都需要从头学起。我一方面加强自学能力，丰富知识，开拓视野，熟悉业务。另一方面主要是向老领导、老同事勤于请教，加强同市级相关部门沟通交流。同时也能不耻下问，虚心地向年青同志学习专项知识，向社区工作者、公益性岗位人员、社区志愿者等了解最基层工作情况。通过采取阅读材料、查阅档案、拜访座谈、实地调研、参加会议、学习考察等多种方式，目前已经系统地掌握了相关的业务知识，可以实实在在地为西安区发展贡献自己的力量。
二、勤奋工作
我一直具有较强的工作事业心和责任感，工作上敢于坚持原则，有话讲在当面，不隐瞒自己的观点，不搞小动作，不怕为工作得罪人。同时也勇于开展批评与自我批评，能积极向领导请示，善于同其它同志交换意见，沟通思想。尤其是在业务问题上，坚持发扬民主，广泛听取基层同志的意见，集中群众的智慧。
1、推进落实，创新争先。一是基础设施建设。投资400万元对牡丹立新办及所属6个社区进行升级改造。完成后6个社区全部达到省级300平方和谐社区标准，也是牡丹江唯一一个办事所有社区全部达到省优标准，社区基础设施建设得到飞跃发展。其中西牡丹社区将建成一个千米社区，成为牡丹江地区面积最大、设施最完备、功能最先进的社区，也将成为牡丹江社区工作的最大亮点之一。同时我还在整合社区资源方面进行了有益的探索，本着取之于民而用之于民的原则，对牡丹立新办及所属社区房产所有房产都亲自进行全面核查、测算，反复比对，最终拿出价值130万元的5套社区房产用以购置新社区部分房产，这种资源整合的模式今后会继续得以实践、推广。二是服务领先。我区是全市唯一的居家养老试点城区。我们加强领导、整章建制、规范服务，并对100名助老专管员和201名社区干部进行专职培训。9月份，在齐齐哈尔召开的全省居家养老工作现场会上，我代表牡丹江做了经验交流。目前这项服务已在全区全面铺开。三是培训创新。在全市首家开展了社区干部“星期六大讲堂”活动。与牡丹江大学联合，聘请民政、劳动、心理等专家、教授，围绕提高理论素养、提高知识水平、提高业务本领，开展了六个方面内容的培训（政治理论、社区业务、政策法规、社工队伍建设、公文写作、电子政务），使社区干部综合素质有了明显提高。
2、加强协调，确保稳定。一是处理出租车群体事件。区委区政府及时做出正确决策，机关干部全体包扶下到社区，在社区干部的带领下深入到每一个出租车主家讲解政策，化解矛盾，社区干部每天甲7点晚8点都要入户做工作，顾不上自已的身体，顾不上一家老小，放弃了一切休息日。我包扶温春镇65户车主，最难办的是南江村17户车主，因为他们用卖地钱买出租车，又相对集中，一直拒不出车。我就亲自和他们面对面谈，有时晚上谈到半夜，最后虽然对政策仍有疑问，但是被我们西安区的诚意感动了，全部同意出车。可以说西安区在这次群体性事件中劝导最为成功，出车次数最多，付出的努力最大，为带动全市恢复正常营运做出了不可磨灭的贡献。二是为国庆60周年庆典创造良好环境。从九月下旬全区就进入高度敏感期，集中所有力量对不稳定因素进行大排查。所有属地不属事的上访案件都由各办事处负责，我就是相应包案责任领导。我们采取逐人见面、逐人掌握、逐人落实，采取有力手段，坚决稳控。对个别情绪激动人员，我也亲自为其疏导。基本上完成稳控工作。三是日常稳定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、优抚，劳动中的仲裁，残联中的救济都是群众最关心的问题，也是最不好平衡的问题。今年廉租房实物配租73户。我专门主持召开了联席专题会议（街道办事处、纪检监察、民政、残联等部门参加），认真部署、周密安排，确保每个环节不出现一点纰漏，做到了“公开、公平、公正”。四城区唯有我区没有上访事件，
在全市廉租房会议上受到表扬。8月份，我区一刑满释放人员能过信访要求享受三轮车政策，立即采取多种措施给予解决，市委书记徐广国同志对此做出“落实得好”的批示。
3、组织有力，全面发展。一是招商引资工作中，我负责推进的小组目前已超额完成任务157%，居全区第一名。二是双拥工作取得了突破。“八一” 建军节，我们不局限于驻区部队
，而是邀请全市驻牡部队，召开了规模宏大的庆祝建军82周年酒会。会上还举行了我区18家单位与部队军民共建结对仪式。区委书记还亲自带队走访慰问部队15家，得到了市领导和部队官兵的一致好评。三是队伍建设上有新提高。在社区建设汇报上，指导民政工作人员在西安区首创采用多媒体形式汇报工作。同时还利用广电局的工作优势，为西安区在媒体及广播电视技术上多次给予帮助。
三、一点体会
随着对区里情况的了解和工作的深入，使我深切地感受到了西安区改革开放以来经济的高速发展和取得的巨大成就。工作中处处体现出发展思路的超前性、功能定位的准确性、干群关系的和谐性，我认为西安区的领导班子能够坚强领导、果断决策，目前已经最广泛地凝聚起职工的共识，最大限度地调动起蕴藏在职工中潜在的巨大能量，从容应对最严峻的挑战，显示出有效驾驭复杂局面的卓越能力，受到职工群众的衷心爱戴。
四、挂职收获
1、锤炼了务实作风。西安区的很多工作往往是“先干后说、多干少说、甚至干了也不说”，注重工作的实际效果，不讲排场，不搞形式主义。对于工作当中出现的问题，始终坚持“不争论、不埋怨、不推诿扯皮，有什么问题解决什么问题”的务实态度，营造出和谐的工作氛围，让置身其中的每一个人气顺、心齐、有干劲。
2、开阔了工作视野。区里的工作具有很强的机遇意识和创新意识，近年来不断解放思想、更新观念、大胆创新。在这里挂职锻炼，使我更加直观地了解到区里工作的特色和经验，使自己开阔了视野、拓宽了思路，使自己的思维跳出了原有的圈子，学会了从大处着眼、小处着手的工作方法，学会了从宏观层面思考工作，增强了掌控局面的能力。
3、增强了适应能力。对于来自机关的挂职干部而言，最大的难题不是工作的难点，也不是快节奏的工作，而是工作性质和思维方式的不同。对此，我就多听、多看、多问、多想。首先从自己的角度努力去理解、适应，在与他人的交流过程中主动介绍自己的情况，以增进彼此的理解和适应。同时，我坚持“谦虚自信”的准则，不害怕、不回避矛盾的产生，通过有礼有节的方式进行工作，得到了领导、同事的认可。在这半年的工作中，我的适应能力得到了锻炼，也与区里的干部们建立了真挚的友情。这半年，是充实的半年，愉快的半年，更是收获的半年。
五、存在不足与改进
一是深入基层调研不够。个别社区还未去过，对一些基层状况欠缺第一手资料。今后我想办法多深入基层，多搞调查研究。
二是领导水平和协调能力还要加强。主要是因为工作经经历相对单一，对区里情况掌握不多。今后要提高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题，解决问题。
三是对分管工作还要进一步抓实。在工作落实不彻底时，有自己相对年轻，毕竟是挂职干部，碍于面子不好深究的想法；
还有抓细了怕越位，管多了怕越权的心理。因此有时对工作降低了标准。今后一定克服这种心理，以工作为重。
最后，再次感谢组织部给我机会到西安区来锻炼学习，我请求继续留在西安区工作。我将与西安区的领导和同志们继续同心同德、同甘共苦、同舟共济，为西安区又好又快、更好更快的发展而努力。
第五篇：挂职干部述职报告
述 职 报 告
崆峒区中街街道办事处行政副主任段志刚
（2022年1月9日）
根据市、区两级组织部门的安排，我自2022年7月开始在崆峒区中街街道办事处挂职锻炼，任主任助理，2022年11月任行政副主任。一年多来，在崆峒区委组织部门及办事处党工委的关心和指导下，在同事们的支持和帮助下，使自己学习了知识、得到了锻炼、提高了能力。现将2022年的工作简单总结如下：
一、加强学习，着力提高自身素质
坚持把学习作为加强个人修养、提高综合素质的不竭源泉，始终放在首位，持之以恒，常抓不懈，在积极参加集体学习的同时，抽时间认真开展自学，向书本学，向同事学，向实践学，使自己的工作思路进一步开阔，能力进一步增强。一是认真学习了党的最新理论成果。重点学习了科学发展观、党的十七届三中、四中、五中、六中全会精神，认真学习了胡锦涛总书记在纪念建党90周年大会上的讲话，努力把科学的理论内化为毫不动摇的执着追求，外化为坚定自觉的实际行动。通过学习，自己的理论素养有了新的提高，理想信念更加坚定，政治敏锐性和政治鉴别力进一步增强，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是扎实学习了履职所需的知识。注意吃透上情，随时学习省、市、区重要会议和文件精神；
着力吃透下情，通过督查、调研等机会，系统全面地掌握了解各社区、各科室的工作实践，并联系实际进行了深入思考；
加强了文秘、市场经济、法 - 1 -
律、科技、文史哲等方面知识的学习，注重把学习的成果转化到以文辅政的工作实践中来，不断提高服务决策的水平，增强驾驭工作的能力。三是深入学习了党风廉政建设方面的相关规定。加强对党风廉政建设方面的学习，认真学习了《廉政准则》、《四项制度》和相关规定，深刻认识 “权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的真实内涵，增强了大局意识、责任意识、廉洁自律意识和防腐拒变的能力。
二、认真履职，切实提高实际工作水平
根据办事处党工委的安排，我在挂职期间分管宣传、精神文明、文体、团委、妇联、创建全国文明城市、机关管理等工作。在工作中，我始终坚持帮忙不添乱，到位不越位，表现出了很强的主动性。
1.围绕中心，突出重点，做好精神文明工作。今年以来，我办以纪念建党90周年和创建全国文明城市（城区）工作为契机，深入开展“学党史，知党情，跟党走”活动，积极推进《公民道德建设实施纲要》的宣传贯彻，举办办事处纪念建党90周年庆祝大会，以5所市民学校为载体，开展教育活动40余次，组织200余人参加全区“庆祝建党90周年万人唱红歌”和“平凉市崆峒旅游文化节”等活动，悬挂横幅30余条。坚持面向社区、面向群众，立足上水平、上层次、重服务，大力弘扬先进文化，倡导文明风尚，组建志愿者队伍12支642人，开展社区减灾、防灾、疾病预防宣传教育。组织引导各社区、辖区各单位积极开展各级文明单位创建活动，配合区委宣传部对辖区内文明单位进行了复查。经常性的开展科教、文体、法律、卫生等六进社区活动，建成社区图书室4个，办事处图书室1个。重视群众性文
体活动的广泛开展，借助辖区南雅园、世纪金鼎、新民花园文化广场积极开展社区文化活动，今年共开展大型文化活动10场次，参与表演居民8000多人。
2.丰富载体，拓展服务，做好妇联相关工作。积极依托“巾帼社区服务工程”、妇女之家、妇女健康检查等项目，不断丰富妇联组织联系妇女、服务妇女、教育妇女、维护妇女儿童合法权益的载体，充分发挥妇联作为党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用。邀请育婴专家进行了优生优育知识培训，受教育妇女200余人，发放培训资料800余份，积极开展妇女健康检查及妇科病的普查活动，发放妇科病防治知识宣传单1200多份，建立健康档案1200余份。健全社区服务网络，对下岗女工再就业提供技能培训、咨询服务、牵线搭桥，年内举办剪纸培训班1期，电脑培训班1期，家政服务培训班2期，培训人员达500多人
（次），输送就业238人。以“五五”普法活动为契机，向广大妇女宣传《婚姻法》，开展维权周宣传咨询，散发传单5200余份，为群众解疑释惑500多人次，有效提高了妇女群众依法维权的意识。结合11月25日第十二个“国际反家庭暴力日”，组织开展“挥别暴力之举，共建和谐之家”宣传倡议活动，发放传单5000余份，接待来信来访12件，结案12件。
3.创新格局，健全组织，做好团属重点工作。坚持党建带团建，在去年试点工作的基础上，进一步深化团的组织格局创新工作，由办事处最年轻的党委委员兼任团工委书记，选举产生专职副书记2名，团委委员8名，其中体制内委员5名，体制外委员3名。对4个社区团支部进行督察调研，对部分社区团支部中年龄较大、工作热情不足的班子成员进行调整，选配了一批年纪
轻、学历高、激情足的80后干部负责团的工作，进一步强化了团的基层组织建设和工作力量，确保团的各项重点工作有声有色。以纪念建党90周年为契机，大力推进未成年人思想道德教育工作，举办“学党史、知党情、颂党恩、跟党走”和“青少年违法犯罪教育大会”等主题宣讲活动6场次。扎实开展“政法干部结对帮扶问题青少年”活动，深入调查摸底，专门建立了问题青少年档案，组织动员辖区内18名政法干部结对帮扶问题青少年。不断深化青年志愿者服务活动，年内新注册青年志愿者247名，组织开展卫生清洁、法律宣传、送医上门等志愿活动11次。
4.完善制度，加强管理，做好机关事务工作。结合党政办人事调整，对办公室工作职责进行了进一步细化，明确了各项工作任务的具体分工，确定了每个人的工作范围与职责，并通过机关全体干部职工会议将党政办公室工作人员职责进行公布。提出了办事处文稿质量的具体要求，从文字校对、排版等基础抓起，有计划的将文稿起草工作进行分担，逐步培养几名工作人员的文字水平。通过各项制度的完善与有力的执行，在办公室范围内做到了各履其职，各尽其责，有效改进了办公室工作人员作风，提高了办公室工作效率与文稿水平，推进了办事处机关各项事务工作的开展。除了全力推进自己分管负责的各项工作外，我还注重与办事处其他领导干部的沟通协调，积极配合他们做好创先争优、深化干部作风整顿活动的相关工作，进一步加强了办事处与各社区在专题活动中的协调与联系，强化办事处对社区活动开展情况的督察指导力度，起草活动方案、总结材料、通知简报等文字材料30余篇。
三、严以律己，努力保持廉洁勤政的作风
认真落实为民、务实、清廉的要求，始终保持昂扬向上的精神状态和求真务实的工作作风，不断加强自身修养，不断锤炼意志品格，永葆党的先进性。一是严格落实党风廉政建设责任制。坚持自尊、自重、自警、自省、自励，树立正确的权力观，带头遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，严格执行各项廉政规定，做到清清白白做人，干干净净干事。能够经常开展批评与自我批评，时刻检点自己言行，自觉接受党组织、党员和群众的监督，切实做到管得住身手，抗得住诱惑，经得起考验，努力维护挂职干部的良好形象。二是严格执行民主集中制。能够摆正个人与组织的位置,始终不折不扣地服从集体领导。属于自己职责范围内的事,敢于坚持原则,不推诿扯皮,尽自己所能,争取领导满意、部门满意、群众满意。对涉及全局的工作，多汇报，多请示，多沟通，按规则办事，按程序办事，与班子成员合作共事、精诚团结，努力营造相互尊重、相互理解、相互支持的工作氛围。三是树立求真务实的作风。始终坚持“两个务必”，切实改进文风会风，努力做到既大胆责任、勇于担当，又严谨细致、求真务实，属于自己职责范围内的工作，不推不托、不等不靠，经常加班加点，吃苦务实，放弃节假日和休息时间，保证工作需要做到了日常工作尽快办理，紧急重大事项即时办结，保证了工作的质量和效率。
自己尽管在思想、学习、工作等方面取得了明显的进步和成效，但与领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比，还存在着一定的差距和不足：一是学习的系统性不够，缺乏有广度、有深度和系统性的思考研究，有时存在学习不及时、不全面和以
干代学的问题。二是对工作中的一些想法没有做到及时总结，腿勤脑勤手不勤，在开展调查研究、了解下情方面投入的时间和精力不足。三是许多工作放不开手脚，求稳有余，敢试敢闯的劲头不足。
在今后的工作中，我将针对自身存在的差距和不足，进一步提高思想认识，加强党性锻炼，锤炼过硬作风，切实履行职责，努力提高工作能力和服务水平。
一是树立正确的世界观，坚定理想信念。按照胡锦涛总书记“领导干部要少应酬多学习”的要求，坚持把学习作为生存发展之道来追求，作为履职尽责第一需要来践行，作为生活常态来坚持，深入系统地学习科学发展观等党的最新理论成果，不断锤炼和树立马克思主义世界观。扎实全面地掌握履行职责所需的各种知识，提高政治理论素养和知识贮备，在勤学善思中锤炼政治品格，坚定理想信念，增强政治敏锐性和洞察力，在大事大非面前旗帜鲜明，毫不含糊。着力在深入思考和学以致用上下功夫，加强实践锻炼，在协调处理具体事务过程中不断提高观察事物、判断形势、分析问题的能力，善于抓主抓重，有条不紊地搞好各项服务。
二是树立正确的事业观，躬身履职尽责。坚持和落实科学发展观，始终保持强烈的事业心和责任感，按照“学习上勤学厚积、工作上争先进位、管理上规范严格、作风上务实创新”和创先争优活动的要求，坚持在中心工作中找位置，在服务决策上下功夫，在综合协调中增才干，做到热情不退、作风不松、干劲不减。认认真真对待每一件事情，充满感情、富于激情、付诸真心，尽职尽责做好每一项工作，力求把工作做实、做细、做好。
发扬雷厉风行的工作作风，凡是领导交办的事情，到手即办，不推不托，不等不靠，及时反馈。切实改进文风会风，多从实践中总结提练，理性思考综合，着力提升以文辅政水平。
三是树立正确的权力观，严格廉洁自律。始终保持思想上的坚定性、纯洁性和先进性，保持积极向上和奋发进取和良好精神状态，坚持廉洁奉公，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常堵腐败之隙。坚决执行党的民主集中制原则，正确处理个人与组织、下级与上级的关系，相互配合，相互支持，自觉维护班子团结。坚决遵守领导干部廉洁自律的各项规定，时刻以《廉政准则》和《四项制度》为准绳，严以律己，廉洁奉公，艰苦奋斗，勤俭节约，砥砺意志，陶冶情操，不为浮名所累，不为私利所缚，不为贪欲所惑，真正把好政治上的高压线、法纪上的警戒线、道德上的保底线，做一名让党放心、让群众满意、让家人放心、让自己安心的党员干部。