市人民医院开展创先争优活动取得显著成效

   

市人民医院开展创先争优活动取得显著成效   

 

今年以来,安康市人民医院以开展创先争优活动为契机,围绕医院中心工作,全体党员和广大职工奋发向上,锐意进取,实现了医院持续、快速、健康、稳定的发展。他们的具体做法是:  

一、坚定信心,创先争优。创先争优活动启动后,院党委针对医院实际,成立了由党政一把手任组长的创先争优活动领导小组,制定了《安康市人民医院深入开展创先争优活动实施方案》,切实增强了组织开展好“创先争优”活动的责任感和使命感。院领导分别深入各挂联支部,利用简报、标语、宣传栏、网络平台、LED显示屏等多种宣传方式,大力营造创先争优活动氛围。先后编发简报7期,制作宣传栏5期,标语8幅,LED显示屏字幕滚动300余条次,在市级及以上新闻媒体发稿8篇。通过广泛宣传发动,全院党员干部进一步提高了认识,坚定了深入开展创先争优活动的决心和信心。  

   二、公开承诺,创先争优。院党委研究确定以“立足岗位做贡献、必学赶超当人才、科学发展促医改”为主题,以“认真落实医改政策,不断提高服务水平,努力改进医德医风,加强基层组织建设”为载体。在活动中,一是将创先争优活动与本职工作有机结合起来,根据各自岗位情况,分别开展争当管理标兵、业务标兵、服务标兵、科研标兵和廉洁行医标兵活动,使之人人有方向、有目标;二是将创先争优活动与医药卫生体制改革有机结合起来,强化医务人员依法执业意识,落实医院规章制度,加强基础医疗和护理质量,完善医疗质量和安全控制体系,努力提高医疗质量,保证医疗安全;三是将创先争优活动与人才队伍建设有机结合起来,以医院内科医技大楼即将启用为契机,超前进行科室规划、人才筹备,加大卫生专业技术人才培养力度,选送技术骨干到上级医院进修学习,努力提高医务人员技术水平,并通过优惠政策吸纳优秀专业技术人才,切实加强卫生专业技术人才梯队建设;四是将创先争优活动与创建“和谐医院”有机结合起来,继续强化“一切以患者为中心、以质量为核心”办院方针,夯实“廉洁行医、服务人民、和谐安康”的服务理念,提高服务质量和服务水平,积极推行党务公开,全面落实院务公开,不断加强医德医风建设,纠正行业不正之风。院党委、各党支部和全体党员纷纷作出承诺,他们立足自身岗位,承诺带头加强学习,争做学习型党员;承诺廉洁行医,争当为民型党员;承诺干好后勤工作,争当服务型党员。院党委及时指导个支部把承诺对外公布,欢迎群众监督,并多次检查指导承诺落实情况,使医院创先争优活动不断深入发展。   

、“五个强化”,创先争优。一是强化先进意识。要求党员树立“一个党员一盏灯、一个党员一面旗”的思想,扎扎实实从本职工作做起,爱岗敬业、忠于职守、敢于抢前争先,在全院上下形成逢先必争、逢优必创的良好氛围;二是强化学习意识。要求党员要积极推进学习型组织建设为契机,学好专业技能知识,增强学习的主动性;多读书,读好书,把学习作为提升自己推动工作的能力;三是强化创新意识。要求党员积极主动学习和运用新知识、新方法,不断进行技术创新、管理创新;充分发挥“领头羊”作用,切实围绕发展、创新、创先争优思路,群策群力,开创工作新局面;四是强化责任意识。要求党员要有敢于争先的精神,创造性的开展工作,在工作中把群众的利益放在首位,真心为群众办事,转变作风,改进服务。要有扎实高超的工作本领,争当行家;五是强化服务意识。要求党员率先垂范,树立服务理念,不断提高业务技能,在工作中进一步落实“首问责任制”、“服务承诺制”等,为患者提供优质服务。据不完全统计,争先创优活动开展以来,党员领导干部深入联系点159人次,党员参加志愿服务活动620人次,为群众和困难党员办好事实事19件,涌现出先进支部3个,先进个人21人。