为了提高全民国防双拥意识，牢固树立“军爱民、民拥军，军民团结一家亲”的思想，下面是小编为大家搜集的八一建军节评选工作者事迹材料，供大家参考，欢迎大家借鉴。
八一建军节评选优秀工作者事迹材料范文(一)
xxxx现任中共xxxx县委书记、县人武部党委第一书记、县双拥工作领导小组组长。xxxx同志任中共xxxx县委书记以来，带领全县广大干部群众树立科学发展观，在抓建设、促发展的同时，贯彻党管武装的方针原则，把关心和支持国防建设放在构建和谐社会的大局中来思考，进一步巩固和发展了“同呼吸、共命运、心连心”的新型军政军民关系，使我县双拥工作年年有新内容，年年有新发展。为国防建设创造了有利条件，为凝聚军心营造了良好的氛围，为复转军人发展提供了广阔的就业空间，有力地推动了部队建设和地方“三个文明”建设，得到了部队官兵、家属、复退转军人、军烈属和社会各界的广泛赞誉，军政军民关系融洽，双拥工作成效显著，为全县经济社会发展和部队建设做出了贡献。
完善机制 强化宣传
关心支持国防建设，没有一个好的机制、一个好的社会氛围，单靠党委书记一个人的力量是有限的。xxxx任县委书记以来，在他的亲自指导下，xxxx县坚持把双拥工作纳入全县经济和社会发展总体规划，把创建双拥模范县与全县“五城”创建活动有机结合起来，县文明办、县委组织部把双拥模范县创建活动列入精神文明建设和干部任期目标管理责任制及干部政绩考核的重要内容，具体地规定了任务指标和考核标准，明确了各乡镇、各部门、各单位在双拥工作中的职责、任务，有力地推动了全县双拥工作的开展。同时，席必泽还坚持每年协调、联系召开3—5次双拥领导小组例会、议事会、座谈会，制订了党委议军会议制度、县委中心组学习国防知识制度、人大代表和政协委员视察双拥制度、军地联席会议制度、慰问走访制度、领导联系驻军制度、军事日活动制度、救灾联防制度、检查评比制度、双拥办工作职责等制度，坚持开展军地互访、现场办公、节日慰问和军民联谊活动，研究工作，增进友谊，互相交流情况，解决实际问题。并与驻陇部队共同协商制定了《xxxx县双拥工作公约》、《xxxx县拥军优属工作若干规定》和《xxxx县驻军拥政爱民工作若干规定》，使双拥工作有章可循，逐步走上了制度化、经常化、规范化的轨道。
为了提高全民国防双拥意识，牢固树立“军爱民、民拥军，军民团结一家亲”的思想，xxxx要求要把经常教育和集中教育、普遍教育和重点教育有机结合起来，在机关、民兵组织、学校和企事业单位广泛进行国防教育，不断拓宽国防教育和双拥宣传渠道，营造双拥教育宣传的浓厚氛围。在每年国庆节、“八一”建军节、全民国防教育日、军事日等重要节日，各单位特别是双拥成员单位和新闻宣传部门及驻陇部队坚持不懈地在广大军民中开展拥军优属、拥政爱民光荣传统教育和国防教育活动，利用各种媒体，广泛宣传全县具有时代特色和广泛影响的双拥先进典型，以及军政军民在我国革命、建设和改革等各个历史时期相互支持的生动事迹。通过广泛深入的宣传，推动了双拥工作的深入开展，涌现出了一批批双拥工作先进典型。
拥军优属 以军为先
“正确处理经济和国防建设的关系，大力支持部队建设，依法保护军事设施，维护国防和军事安全，保障部队完成了重大军事演习和军事训练任务，积极探索现代技术条件下拥军的内容和方法，广泛开展科技拥军、智力拥军、行业拥军、文化拥军，帮助部队解决住宿、饮食、水电、通讯、燃料等实际问题，以各种形式为部队做好事、办实事。”，这是xxxx在双拥领导工作小组会议上的讲话。他不仅是这么讲的，而且也是这么做的。在每年春节、元旦、八一和部队重大行动期间，他都要亲自走访慰问部队。特别是每年八一和部队外训期间，他都要求县上组织大型文艺节目到68222部队慰问演出，并要求公安、交通等部门全力确保部队出行畅通。xxxx任县委书记来，先后为部队赠送了价值10万余元的电脑、电视机、洗衣机、饮水机等电器和慰问品。
xxxx深知制约民兵预备役建设的关键是经费的问题。像大多数西部县一样，xxxx县的财力常常捉襟见肘，但对于涉及民兵建设的重大问题，只要人武部一提出，xxxx总会想方设法予以解决，他总是强调6个字：民为本，军为先。xxxx同志讲：“稳定军心主要在于温暖军心，鼓舞军心，拥军必先优属，部队随军家属就业、子女入托入学等工作，事关军心稳定、国防巩固的大事，我们不仅要心想到，更要用力尽到。”驻军家属和子女上学一直是部队官兵非常关心也是最容易影响士气的问题。xxxx作为当地的“父母官”，在给有关部门做工作时明确表示：帮助子弟兵解除后顾之忧，要当作一项政治任务来完成。在他的亲自关怀下，县上累计解决了80名部队子女入学入托问题。全县各车站、医院、商场、粮站、邮电、社区等服务行业设立“军人优先柜台(或窗口)”50多个，xxxx一中、文峰中学每年都要派出优秀教师义务为驻陇部队报考军校的战士进行文化课辅导，年辅导课时数达200多节，仅68222部队先后辅导军校考生90多名，有60多名战士跨入了军校的大门。
为了提高军供站接待能力，保证了过往部队饮食供应按时、安全、卫生，由且财政给每们就餐战士补贴5元。近三年，每年接待过往部队30列(次)、7500人次以上，2019年6月军供站被民政部、总后勤部表彰命名为全国先进军供站，9月份，在我县召开了全省加快军交运输现代化建设工作座谈会。县军粮工作供应站充分发挥驻军军粮供应的主渠道作用，始终按照“先前方后后方，先部队后地方”的原则，贴近军营，贴近部队服务，把供应延伸到千里之外的训练基地，得到上下一致肯定。2019年9月份被省政府、兰州军区授予“军粮供应管理先进单位”称号，开创了军供工作的新局面。
优抚安置 落实为重
xxxx常说，“抗日战争和解放战争时期，老战士为祖国强盛和人民的幸福贡献了自己的一切，甚至献出了宝贵的生命。和平年代的战士们却把自己最美好的青春奉献给了国防事业，为他们排忧解难我们义不容辞。解决好一名老军人的生活、安置好一名复退军人，不仅可以解决其一家人的生活问题，还可以鼓舞现役军人安心服役，报效祖国”。在他的高度重视和关心下，xxxx县把落实优抚安置政策作为双拥工作的重要内容和政治任务，广泛开展“爱心献功臣活动”，帮助优抚对象发展生产，脱贫致富，解决在乡老复员军人“三难”问题，使优抚对象的生活水平有了明显提高。
一是多渠道做好安置工作。xxxx提出，凡是xxxx县输送的、符合安置条件的兵员，我们一定要落实好政策，一定要安置好。在就业压力居高不下，就业岗位十分紧张的情况下，他指出xxxx要采取安置就业、鼓励自谋职业和发放一次性补助金等多种办法对转业干部、退伍士官、义务兵进行妥善安置。3年来，全县共接收转业干部14人，转业士官17人，退役士兵632人(其中非农户208人，农业户口424人)，安置对象208人，其中170人属省属单位安置，县上安置对象38人，接收安置率达95%以上，基本做到了本人、单位、部队三满意。在两用人才开发使用上，各部门紧密配合，根据本人特长，积极推荐和介绍到乡镇企业、治安联防队、铁路护路队、国有集体企业和民营企业就业，开发使用率达90%以上。
二是全面落实优待政策。按照xxxx的要求，xxxx县认真贯彻落实《军人抚恤优待条例》和《退伍义务兵安置条例》，制定了切合本地实际、操作性强的政策措施，扶持优抚对象发展生产，致富奔小康，使全县90%以上的优抚对象生活达到了各乡镇中等以上农户的生活水平。县乡两级建立优待抚恤金自然增长机制，健全优抚对象花名册及档案，做到了底子清、情况明、管理有序。同等条件下，在安置就业、入学入托、医疗就诊、救灾款物发放、生产资料供应、住房分配、宅基地划拨等方面优先照顾随军家属、子女和优抚对象。全县农村义务兵家属优待标准为1400元，达到了上年农民人均纯收入的80%以上，优待面达到100%。在乡老复员军人定补标准由原来的90元提高到现在的145元，定补面达到100%。对生活困难和带病回乡的农村退伍军人给予补贴，补助标准由每人每月10元提高到现在每人每月30元。
三是积极开展结对帮扶活动。深入开展“爱心献功臣”活动，帮助在乡老复员军人、伤残军人、烈军属、牺牲病故军人家属等重点优抚对象，解决他们的医疗、住房和生活难问题，是xxxx就任县双拥工作领导小组组长以来开展双拥工作的又一个重点。县双拥领导小组办公室根据xxxx同志的要求，制定下发了《xxxx县开展爱心献功臣行动实施方案》、《xxxx县关于开展爱心献功臣行动结对帮扶活动的通知》，采取政府拨款、部门挂钩、社会赞助等方法，帮助重点优抚对象解决“三难”问题，每年县双拥领导小组都确定50户重点优抚对象作为县直部门结对帮扶的对象进行重点帮扶。3年来，全县先后投入309880元用于解决重点优抚对象的“三难”问题，其中用于解决住房难195060元，生活难94620元，医疗难20200元，重点优抚对象“三难”问题得到有效解决。
xxxx拥军“有口皆碑”，优属“成效显著”，xxxx县县委常委、副县长鲁泽在接受记者采访时说：“关心部队建设说起来容易做起来难，xxxx关心国防建设不喊口号，而是实实在在的做事，他不仅自己率先垂范，还带动了整个班子，他为我们开了一个好头。
八一建军节评选优秀工作者事迹材料范文(二)
项目部经理优秀共产党员事迹材料冲锋陷阵、勇挑重担，是他执着的追求;坚韧不拔、甘于奉献，是他的人生境界;一往无前、永不懈怠，是他的精神状态。他把自己的理想和事业都根植在祖国的建设事业之中，用激情谱写着自己人生的壮丽篇章。他就是××四局一公司××铁路三分部项目经理、优秀共产党员××。
19xx年刚从学校毕业的××成为了一名走南闯北的筑路人。随后他走遍了祖国的大江南北，在北京通县交通部汽车试验场、上海大众汽车试验场、上海f1国际赛车场、合宁铁路、一汽农安汽车试验场等国家、省级重点项目都留下他坚实的足迹。并从试验员、技术员、预算工程师、总经济师，××脚踏实地，一步一个脚印的走上了项目经理的工作岗位，逐步炼就了扎实的专业技术功底，还积累了丰富的施工管理经验。
XX年x月，××被公司任命为一汽农安汽车试验场项目部经理，这是他首次出任项目经理。
一汽农安汽车试验场位于吉林省长春市农安县境内， 占地面积95.72万平方，工程主要改造工作有高速跑道维修、耐久性试验路改建和综合性能路改建、扩建(含abs及噪音测试)三部分，合同造价2598万元，总工期为xx个月。上任伊始，××就面临着气候、工期、技术要求、人员、资金等一系列考验，由于人员少、队伍年轻，施工经验相对不足。这对一个刚走上项目经理岗位的人来说是一个严峻的考验。但是作为一名共产党员，他凭借不服输的劲头，硬是坚持了下来，任太阳落满肩头，凭汗水肆虐脸颊，每天跟班作业，确保了该项目优质高效的按期完成。在20xx年中国汽车协会试验场峰会上，业主对他带领的队伍“重合同、重质量、守信誉”按期、圆满完成该项目表示感谢，并赞誉××四局一公司不愧为国内试验场工程建设的“专业户”。
20xx年，××四局一公司承建了锡林浩特至乌兰浩特铁路，工程计划于20xx年4月1日开工，20xx年4月竣工，在组建项目部时，××再次被任命为××四局一公司××铁路三分部项目经理，他负责施工的管段全长32 公里(其中桥群约4公里，最大墩高32.5米)、造价约3亿元。
为充分了解现场及周边情况，20xx年2月6日，当人们还沉浸在春节后的喜庆气氛中时，××已经带着员工们奔赴蒙东草原，开始前期调查。当时内蒙古大草原白雪皑皑，寒风呼啸，当地人都在家里躲避风雪，他却与十多位员工一起铲雪除冰紧张地进行着前期施工调查。十天之后，调查结束时，他们每个人的鞋子都已经穿坏了三双。可是一份涵盖了当地地质、气候、水文调查，周边交通、资源、人文情况和总体安排、阶段安排、劳务季度计划以及重点、难点分析控制的调查报告却出炉了。
随后，项目整章建制就成为了××关注的重点，他先后出台了安全、质量、进度、效益、环保、文明施工和日常生活等共9大项60余条管理制度和措施。严格执行“标准管事，制度管人”的工作方法，紧紧围绕“施工生产”这个中心，实现管理横向到边、纵向到底。并把业绩与各作业队的收入直接挂钩，按制度办事，干标准活，上优质岗，确保了项目部进入科学、有序、严格的管理轨道。
由于内蒙古特有的气候特点，××铁路有效工期只有短短九个月时间，为了加快施工进度，××全力营造施工劳动竞赛氛围。在各作业队中他先后组织了“大干120天”、“百日劳动竞赛”等多种形式的施工劳动竞赛活动。而在大干活动中，他作为项目经理，每天是最早来到施工现场，认真组织安排好各种施工机械、和劳力，使机械和劳力的使用达到最合理的状态。每当现场出现急、难、险、重任务时，也总能看到他忙碌的身影。功夫不负有心。
截止到xx月初，三分部线下主体工程已全部完工。这一数据也意味着，三分部只用6个月的时间就完成了业主计划1年半完成的工作任务量，这个速度在一公司乃至××四局都是有史以来最快的施工速度，被业主和局领导誉为“××速度”。
天道酬勤，只有勤奋努力的人，才有可能得到成功女神的垂青。凭借着在××铁路取得的好成绩，××先后荣获××四局集团公司先进工作者、××四局一公司优秀共产党员等荣誉称号。成绩属于过去，未来充满挑战，××将继续在××铁路建设新的征程中，实践自己的人生价值。