2019年，第一党支部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实公司党委工作部署和要求，紧紧围绕公司生产经营和改革发展中心,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实做好开展党建“巩固提升年”各项工作，积极参与公司党建品牌创建活动，把第一党支部的工作与保障公司生产经营实际紧密结合起来，充分调动职能部门职工的工作积极性，为业务部门提供有力、高效的后勤保障。
2019年主要做好以下五个方面工作：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，落实全面从严治党的总体要求，提高政治站位，把准政治方向，保持政治定力。加强党对国有企业的领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。要大力倡导“六不”，教育引导党员干部坚决做不易冲动、不当另类、不占便宜、不玩阴的、不越底线、不添乱子的人员，营造风清气正的政治生态。要认真贯彻民主集中制，抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、支部主题党日活动等。落实思想理论教育工作，做好支部学习计划，丰富学习形式，提高学习效果。
严格执行公司党委《意识形态工作责任制实施细则》，党支部要进一步落实主体责任，加强意识形态工作的组织领导、分析研究、安排部署等工作，按要求向公司党委报告（每半年形成一次文字材料，向公司党委汇报一次意识形态工作）。要教育支部全体党员充分认识意识形态工作的极端重要性，明确落实意识形态工作责任。要弘扬主旋律，传播正能量，正确引领舆论导向，加强对qq群、微信群的管理，落实群主责任，严格实名备注管理，提高言论行为的敏感性认识，确保信息交流平台健康、规范、有序，提高意识形态工作管控力。
加强制度建设，夯实支部党建基础，认真执行公司党委各项党建工作制度，结合本支部的实际，注重实效，认真落实“三会一课”，主题党日活动，组织生活会，民主评议党员，党费收缴，发展党员、党务公开等制度，坚持党日活动（每月月末最后一周相对固定时间开展），做到党日活动内容丰富，安排集体学习、交流心得体会、讨论实际问题等，计划在今年“七一”前后，组织支部全体党员外出到中国共产党革命地开展“不忘初心，无私奉献”的党日活动。今年要按照《中国共产党发展党员工作细则》要求，做好发展一名党员的工作。
按照上级党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，坚持不懈地抓好党风廉政建设工作，根据第一党支部涵盖的公司后勤职能部门的特点，开展廉洁从业教育，配合做好廉洁风险防控工作，1+x专项督查等工作，加强对后勤职能部门各项重大决策部署落实情况的检查，自觉接受党内外群众监督，有效促进后勤职能部门党员干部的廉洁自律。
开展“1+8+n”党建品牌创建是今年公司党委的党建工作重点，是落实集团党委提出的打造“福能党建品牌”项目的具体行动，是深化“五好”、“六好”党建模范示范点的重要内容。2019年支部要在去年开展“学习型党支部”活动、推进“党建+优质服务”主体实践的基础上，全面提升党建品牌创建。思路是：通过“学习型党支部”活动带动“党建+优质服务”，开展“学用结合，争先创优”党建品牌创建。第一党支部全体党员要以“学习型党支部”活动为重要载体，做到学用结合，在本职岗位上争先创优，兑现服务中心、服务基层的工作目标，用品牌建设的理念、方法和机制，提升党建工作效能，不断激发第一党支部和党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力，为顺利完成公司全年目标任务，推动公司转型发展贡献力量。品牌建设的方法是：一是学用结合体现在开展“三个一”活动，即支部“每月组织一次集体学习，每位党员每季撰写一篇心得体会，半年上一次党课”，党员干部人人参与，相互促进，共同提高。二是争先创优体现在开展“三个有”活动，即“支部携手职能部门，共创优质服务”有联动，每位党员的个人岗位有突出业绩，后勤职能部门的服务质量有明显提升。在四月十日之前，支部每位党员要向支部递交2019年个人“学用结合，争先创优”工作计划，形成支部全体党员“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。在开展“学用结合，争先创优”党建品牌创建过程中，要结合深化“党员承诺践诺”活动，对党员承诺践诺进行科学、具体、有效的考核。
2019年3月21日